桃園捷運公司在日前已正式公告109年新進人員甄試簡章，報名日期將從今日(2/17)開始至3月2日止，一律採線上報名，逾期將不受理。考試方式分為筆試、術科考試、口試，將於3月21日分別於上午先舉行術科考試、下午再繼續進行筆試，考區設於大園國際高中，3月19日開始可於網路查詢並列印准考證。此次共招考三大類科、24個職缺，包含運務、維修、原住民組，依職務不同，起薪約3萬2至7萬6不等，想加入穩定營運的桃捷，別錯過報名時間！

桃園捷運招考新血  高薪上看76K

桃園機場捷運公司為了確保達到系統行車安全的第一要務，並提升維修品質，持續招考優秀人才，109年的桃捷招考在人力需求下，開出三大類組職缺：維修類組技術員有機械、電機、電子、土木等4類共6名職缺，起薪約33,700元，也有副工程師、助理工程師共2名經驗職缺，希望招募到有8~12年國內軌道業資深經驗的專業人才，起薪最高76,000元；而運務類組有司機員、站務員共13名職缺，原住民組則有站務員和機械、電機類技術員共3名職缺，起薪約32,800至33,700元。

桃園捷運年終比照公務員  總獎金最高可達4.4個月

桃園捷運系統不僅擔任桃園國際機場出入境旅客交通疏運，更是機場沿線眾多通勤人潮的交通工具，成為繼台北捷運外，北部地區最重要的交通系統。109年桃捷招考新進人員，除了32K到最高76K的起薪外，鄭文燦市長也強調，桃捷員工的基本保障比照公務員，年終獎金1.5個月、考核獎金1個月，也享有優惠房貸福利。而據中時電子報報導，桃園捷運公司的績效獎金，規劃以1個月為基準，最高為1.9個月，再加上考核獎金和年終獎金，最高可達法定上限4.4個月。

桃捷徵才筆試科目4科　技術員需加考術科測驗

109年桃捷招考類科包含維修類組、運務類組、原住民組三大類組，包含副工程師、助理工程師、技術員、司機員、站務員等11項。筆試分為共同科目國文、英文、邏輯分析共3科、專業科目則依照不同職務各1科，例如站務員和司機員為大眾捷運概論，技術員則依照組別分為機械概論、電機概論、電子概論、土木概論等。而所有技術員類科還需另外參加「術科測驗」，須實際操作螺旋連接、電子電路板接線、木工等不同項目。筆試有一科0分或缺考者，不得參加口試，口試成績未達70分者，不予錄取。總成績計算方式為術科和筆試佔總成績50％、口試佔總成績50％。

桃園捷運109年度第一次人員招募甄試簡章

桃園捷運招考　捷運考古題下載

考試資訊》

台北捷運招考   台中捷運招考

台電招考　考古題下載

港務公司招考  考古題下載

英文專修》雪薇英文專修班

優惠資訊》加入全國分班LINE@迅速掌握最新考訊及各地優惠訊息